Приглашаем вас на встречу
Верме клуба 19 марта
Верме клуба 19 марта
ВЕРМЕ КЛУБ
Верме, К-TEAM и моя смена
приглашают вас на бизнес-вечер
приглашают вас на бизнес-вечер
100
участников клуба — друзья компании Верме: руководители и директора
топ 10
участники клуба — лица компаний из разных отраслей России
бесплатно
для зарегистрированных участников все мероприятия бесплатны
Вы приглашены
Деловые обсуждения и дискуссии
01
Презентации и уникальные знания
02
Фуршет с игристым
03
Музыка и неформальная обстановка
04
ВЕРМЕ – технологическая платформа
для роста эффективности линейного персонала:
планирование, контроль и обеспечение
для роста эффективности линейного персонала:
планирование, контроль и обеспечение
K-Team – готовая
HRM-платформа (cистема управления персоналом)
на базе Битрикс24.
Охватывает все этапы управления персоналом:
от адаптации, обучения
и оценки 360 до управления эффективностью
и развития талантов.
HRM-платформа (cистема управления персоналом)
на базе Битрикс24.
Охватывает все этапы управления персоналом:
от адаптации, обучения
и оценки 360 до управления эффективностью
и развития талантов.
Моя смена – платформа
для быстрого привлечения и вывода самозанятых исполнителей на смены по всей России
для быстрого привлечения и вывода самозанятых исполнителей на смены по всей России
Место
м. Электрозаводская
Не забудьте взять документы
для пропуска.
Не забудьте взять документы
для пропуска.
Бизнес вечер
с деловой программой
с деловой программой
17:00
Сбор гостей
Фуршет, общение
19:10— 19:40
программа
17:00 — 18:00
Общение, фотозона
18:00 — 19:10
Деловая программа, выступление спикеров
Довар Исаков, коммерческий директор Верме
Российский рынок труда после перегрева: как работать с линейным персоналом в 2026 году
Российский рынок труда после перегрева: как работать с линейным персоналом в 2026 году
Андрей Шувалов, директор по продукту K-Team, ГК “КОРУС Консалтинг”
Когда компания растет, а НR (управление персоналом) - нет: как не потерять управляемость
Когда компания растет, а НR (управление персоналом) - нет: как не потерять управляемость
Колосова Инна, Руководитель направления HR (управление персоналом) автоматизации Roxit, ГК “КОРУС Консалтинг”
После ухода глобальных систем управления персоналом: как собрать пазл из российских решений
После ухода глобальных систем управления персоналом: как собрать пазл из российских решений
Влад Твердохлеб, директор по работе с ключевыми клиентами сервиса «Моя смена»
Гибкие форматы занятости: как управлять внутренними и внешними сотрудниками в одной системе
Гибкие форматы занятости: как управлять внутренними и внешними сотрудниками в одной системе
Ашан
Из процессов управления персоналом в бизнес-результаты: кейс внедрения цифровых решений ГК Верме в Ашане
Из процессов управления персоналом в бизнес-результаты: кейс внедрения цифровых решений ГК Верме в Ашане
Дарья Кочкина, Руководитель группы обучения и развития персонала
FM Logistiс Россия;
Валерия Балтабаева, руководитель HR Tech (технологии управления персоналом) проектов, K-Team,
ГК “КОРУС Консалтинг”;
Одна система вместо 10 инструментов: как HR-портал (портал управления персоналом) стал драйвером бизнеса в FM Logistic
FM Logistiс Россия;
Валерия Балтабаева, руководитель HR Tech (технологии управления персоналом) проектов, K-Team,
ГК “КОРУС Консалтинг”;
Одна система вместо 10 инструментов: как HR-портал (портал управления персоналом) стал драйвером бизнеса в FM Logistic
19:40 — 20:40
20:40 — 23:00
Деловая программа, выступление спикеров
Фуршет, общение
Посмотрите, как проходят наши встречи
Наши лица
Зарегистрируйтесь, чтобы попасть
в списки
в списки
Вход по спискам.
Регистрация модерируется. После успешного прохождения модерации вы получите письмо.
По возникшим вопросам пишите куратору:
Регистрация модерируется. После успешного прохождения модерации вы получите письмо.
По возникшим вопросам пишите куратору:
Все права защищены © 2016 - 2025
ООО «Верме»
ООО «Верме»
Регистрация
Этот сайт использует cookies, продолжая находиться на сайте, вы соглашаетесь с политикой использования cookies, а также даете согласие на обработку персональных данных.